Entrevista de Emprego – Como Se Preparar Para A Segunda Fase

Você foi muito bem nas sua primeira entrevista de emprego e eles pediram para você voltar…excelente! É uma sensação muito boa, mas agora é preciso estar ainda melhor preparado para essa nova entrevista…

Comece a preparação revendo as armadilhas das entrevistas de emprego; você também deve ter cuidado com elas nesta segunda entrevista, embora seja hora de focar-se em alguns tópicos especiais:

Você se saiu muito bem na sua primeira entrevista de trabalho. Caso contrário, não teriam pedido para você retornar, certo? Isto significa que provavelmente você teve a atitude correta, mas a segunda entrevista é desenhada para conhecê-lo melhor. Portanto, volte à primeira entrevista e lembre-se dos pontos-chave trabalhados pelo entrevistador.
 Você também teve a chance de conhecer o “clima” geral do escritório, então use isso para decidir o que vestir para a nova entrevista. Claro que você ainda quer demonstrar uma boa aparência, mas use esse conhecimento para decidir o que é uma “boa aparência” no âmbito dessa empresa.

Na segunda entrevista, a empresa irá procurar saber mais sobre você. Isso significa que você provavelmente irá conversar com o seu (futuro) chefe. Isso também significa que eles farão perguntas mais profundas sobre a sua história de trabalho, personalidade, e como você vai lidar com esta função.Nesta segunda entrevista, é preciso que você conheça com o máximo de detalhe possível a empresa e o cargo que você quer ocupar, para que você possa dar exemplos específicos onde você poderá aplicar o seu histórico de trabalho nesta função.

Não é incomum que a segunda entrevista inclua algumas outras pessoas que poderão vir a ser seus colegas de trabalho. Isso acontece porque a empresa que conferir o quão bem você se encaixa com a cultura da empresa, para ver como será o seu relacionamento com outros membros da equipe.

Você provavelmente fez algumas perguntas em sua primeira entrevista, mas agora é o momento onde as suas perguntas são realmente importante. Sempre pergunte ao entrevistador o que eles gostam e não gostam sobre a função deles, qual a visão de curto, médio e longo prazo que eles tem sobre o futuro da empresa. Basicamente, você precisa ter certeza de que realmente você quer trabalhar nesta empresa, e fazer essas perguntas irão lhe ajudar a se sentir confiante na sua escolha.

Após o término da entrevista, independente do resultado, saia de lá com cartões de visita de todas as pessoas que você teve contato, e envie um email agradecendo a oportunidade assim que chegar em casa. Muitas vagas de trabalho são preenchidas com base na relação pessoal entre um membro da empresa e o entrevistado, então é importante cultivar estes relacionamentos.

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